乐山市医药科技高级技工学校作为川西南地区重要的医药类职业教育基地，始终以培养高素质技能型人才为己任。其护理专业“3+2”培养模式作为学校特色项目之一，近年来吸引了众多学生及家长的关注。这一模式通过中职与高职教育的有机衔接，构建了理论与实践深度融合的育人体系，既顺应了现代职业教育改革趋势，也为区域医疗健康行业输送了大量专业护理人才。

护理专业“3+2”模式的核心在于分段式培养的精准设计。前三年夯实中职阶段基础，围绕人体解剖学、基础护理技术、病理学等课程构建知识框架，同时依托校内标准化实训室强化静脉输液、伤口护理等实操能力。后两年高职阶段则聚焦专科护理能力的提升，开设老年护理、急危重症护理、康复护理等进阶课程，并引入医院真实案例教学。这种“基础+进阶”的课程体系打破了传统分段教育的割裂性，使学生能够循序渐进地掌握从基础护理到专科护理的完整技能链条。

学校在产教融合方面的创新实践为护理“3+2”模式注入了强大活力。与乐山市人民医院、峨眉山市中医医院等十余家医疗机构建立的深度合作，不仅保障了学生每学期不少于200课时的临床见习，更通过“双师型”教师团队建设实现了课堂与病房的无缝对接。尤其是校院联合开发的《智能医疗设备应用》《中医护理技术》等特色课程，将人工智能辅助诊断系统操作、穴位贴敷等前沿技术纳入教学，使人才培养紧密贴合护理行业数字化转型趋势。

职业素养培育贯穿于“3+2”培养全过程，形成了独具特色的育人生态。学校通过南丁格尔精神主题讲座、5·12护士节技能竞赛、安宁疗护志愿服务等活动，将人文关怀理念植入专业教育。智慧护理实训中心配备的虚拟仿真系统，可模拟新生儿护理、传染病防护等高难度场景，让学生在沉浸式体验中锤炼应急处理能力。这种“技能+人文”的双重锻造，使毕业生在四川省护士执业资格考试中通过率连续五年超过93%，多名学生在全国职业院校技能大赛护理赛项中斩获奖项。

就业导向的精准定位让护理“3+2”毕业生在职场中展现强劲竞争力。学校与成都、重庆等地三甲医院建立定向培养合作，针对老年护理、母婴护理等紧缺领域开设定制化课程模块。近三年毕业生就业率稳定在98%以上，约30%学生通过专升本考试进入本科院校深造，部分优秀毕业生已成长为科室护理骨干。随着成渝地区双城经济圈医疗协同发展，掌握智能护理设备操作、具备跨科室协作能力的复合型护理人才，正在成为区域医疗卫生服务体系的重要支撑力量。

乐山市医药科技高级技工学校护理“3+2”培养模式的持续优化，彰显了职业教育服务区域发展的使命担当。通过构建中高职贯通培养体系、深化产教融合机制、创新智慧教学模式，学校正在打造具有示范效应的护理人才培养高地。在健康中国战略深入推进的背景下，这种既接轨行业前沿又扎根地方需求的教育实践，为新时代护理职业教育改革提供了有价值的参考样本。